Besplatni udžbenici i užina za osnovce: Ulaganje u budućnost i obrazovanje u Boru i Majdanpeku

Za gradove poput Bora i Majdanpeka, početak školske godine je vreme kada se posebno ističe važnost podrške obrazovnom sistemu i ravnoteže između kvaliteta nastave i dostupnosti obrazovnih resursa.

Jedan od najvažnijih aspekata ove podrške svakako je besplatna distribucija udžbenika, koja omogućava svim učenicima, bez obzira na socijalni status, jednak pristup obrazovanju.

Besplatne udžbenike obezbedila je i kompanija Serbia Zijin Mining za oko 1.500 učenika od petog do osmog razreda i rančeve za 420 đaka prvaka.

Ukupna vrednost udžbenika iznosi 41.017.569,66 dinara, dok ukupna vrednost rančeva iznosi 1.637.748,00 dinara. Podršku je dobilo šest osnovnih škola u gradu i tri osnovne škole u seoskim područjima, sa ukupno oko 3.000 učenika.

Zdraviji obroci i savremenija nastava

U toku je i projekat renoviranja školskih kuhinja koji će deci u Boru omogućiti besplatne zdravije obroke/užine dok borave u školi. Prema sporazumu potpisanom između kompanije Serbia Zijin Mining, Opštine Bor i Udruženja roditelja „Bebironče“, obaveze kompanije uključuju obezbeđivanje sredstava za renoviranje školskih kuhinja i trpezarija u četiri osnovne škole u gradu među kojima su „Branko Radičević“, „Sveti Sava“, „Vuk Karadžić“ i „3. Oktobar“.

Foto: Shutterstock

Uz to, nabaviće se i specijalno vozilo za transport hrane, namenjeno isporuci obroka školama koje nemaju sopstvene kuhinje.

Ukupna vrednost projekta iznosi 38.023.440,00 dinara. Od toga je Kompanija izdvojila 34.530.690,12 dinara za renoviranje kuhinja i trpezarija, će preostalih 3.492.749,88 dinara biti namenjeno kupovini specijalnog vozila za transport hrane.

- Od svog osnivanja, kompanija Serbia Zijin Mining posvećena je unapređenju uslova života lokalne zajednice kroz projekte društvenih ulaganja, sa posebnim fokusom na decu i obrazovanje. Čvrsto verujemo da društvena odgovornost daje najbolje rezultate kada se zasniva na tačnom prepoznavanju ključnih potreba zajednice i bliskoj saradnji sa lokalnom samoupravom - kažu u kompaniji Serbia Zijin Mining.

Kroz projekat „Za budućnost“, već četiri godine zaredom kompanija obezbeđuje besplatne udžbenike za učenike viših razreda osnovnih škola, dok udžbenike za niže razrede finansira lokalna samouprava.

Foto: Shuterstock

- Za našu kompaniju, ovi projekti predstavljaju važan korak ka stvaranju modernijeg, bezbednijeg i zdravijeg školskog okruženja. Nastavićemo da sprovodimo inicijative koje poboljšavaju kvalitet obrazovanja i života u lokalnoj zajednici, jer ulaganje u najmlađe generacije znači ulagan - navode oni povodom početka nove školske godine.

Ove godine mislilo se i najmlađe, pa će ogranak kompanije Serbia Zijin Copper u Majdanpeku podeliti poklon pakete za početak školske godine za 380 predškolaca u gradu. Pored direktne finansijske pomoći lokalnoj zajednici, Serbia Zijin Copper ulaže i u obrazovanje, smatrajući ga ključem dugoročnog razvoja ovog kraja.

Njihova ulaganja nisu sporadična niti jednokratna – ona su strateški usmerena na tri oblasti: digitalizaciju nastave, program stipendija za najbolje učenike i stvaranje kvalitetnog stručnog kadra kroz razvoj stručnog obrazovanja.

Naime, kompanija je nedavno investirala ukupno 30 miliona dinara za podršku vrtićima, osnovnim i srednjim školama u nabavci i unapređenju informatičke opreme, kao što su projektori, LED televizori, računari, štampači, sistemi za onlajn učenje i video-konferencije.

U prethodnim mesecima, kompanija Serbia Zijin Copper je odobrila i donaciju u ukupnom iznosu od 2,77 miliona dinara za Osnovnu školu „Dušan Radović“ u Boru, Osnovnu školu „Đura Jakšić“ u Krivelju, osnovne škole „Branko Perić“ i „Velimir Markicević“ u Majdanpeku. Ove donacije će se prvenstveno koristiti za unapređenje obrazovnih uslova i kupovinu informatičke opreme u ovim školama.

Stipendije za najbolje

Podrška obrazovanju ne zaustavlja se na najmlađima – Serbia Zijin Copper ulaže posebnu pažnju posvećuje i srednjoškolcima, nagrađujući njihove rezultate kroz stipendije. Program stipendija „Zijin“, koji je kompanija Serbia Zijin Copper pokrenula u septembru 2022. godine uz ulaganje od čak 560.000 američkih dolara, pruža šansu najboljim srednjoškolcima u Boru, Majdanpeku, Negotinu i Kladovu.

Ova podrška namenjena je đacima iz ukupno 11 srednjih i stručnih škola u Borskom okrugu, a stipendija od 700 dolara svake godine stiže do 100 najuspešnijih učenika koje škole same predlože. Do sada je kroz ovaj program prošlo već 300 đaka – generacija mladih stručnjaka koji će nositi razvoj ovog regiona.

U drugoj polovini septembra, predstavnici kompanije održaće sastanak sa partnerima kako bi izabrali nove stipendiste za 2025. godinu, a ovog puta za njih će biti izdvojeno dodatnih 70.000 dolara.

Misleći i na buduće stručnjake, Serbia Zijin Copper je 2024. godine pokrenula program „Zijin Talent“, vredan 64 miliona dinara po svakoj fazi realizacije. Cilj ovog projekta je stvaranje profesionalnih kadrova spremnih da odgovore na potrebe tržišta rada kroz saradnju sa lokalnim stručnim školama i državnim institucijama za zapošljavanje.

Trenutno su u toku razgovori i obuke iz oblasti geodezije, mehatronike, kineskog jezika i informacionih tehnologija.

Foto: Shutterstock

Uz to, kompanija Serbia Zijin Copper poseduje i dobru upravljačku strukturu za razvoj mladih kadrova kroz programe poput Programa razvoja mladih talenata, Programa mentorstva i Programa studentskih praksi za studente završnih godina.